Empleabilidad

Guía de empleabilidad del GEMMA

Esta guía de empleabilidad esta pensaba para alumnado del GEMMA y también para potenciales solicitantes que quieran tener una mejor idea de las oportunidades laborales disponibles tras completar el máster.

El programa del máster GEMMA (Máster conjunto Erasmus Mundus en Estudios de las Mujeres y de Género) es un programa académico internacional apoyado por la Comisión Europea. El programa enfatiza la educación multilingüe, con cursos disponibles en inglés, español e italiano dependiendo de la institución de acogida, fomentando el dialogo intercultural y el pensamiento crítico.

Las personas participantes estudian en dos universidades del consorcio permitiéndoles involucrarse en tradiciones académicas y perspectivas institucionales diversas en asuntos de género. El estudiantado egresado recibe un doble título reconocido a través de las universidades socias, preparándolos para la vida laboral en la academia, la administración pública, ONGs, o el sector empresarial. Mientras que gran cantidad de estudiantes prefieren el camino hacia la investigación doctoral y posiciones académicas en universidades europeas o internacionales, hay quienes prefieren trabajar fuera de la academia en variedad de campos.

ESTAS DIRECTRICES PUEDEN CAMBIAR CON EL TIEMPO. SE RECOMIENDA SIEMPRE VOLVER A CHEQUEAR LA INFORMACIÓN MÁS RECIENTE EN LA PÁGINA WEB OFICIAL DE LA UNIVERSIDAD O EN LOS ENLACES PROPORCIONADOS.

Durante tus estudios:

Prácticas como estudiante:

Actualmente, la única universidad del consorcio que ofrece prácticas curriculares (6 créditos) es la Universidad de Oviedo, como parte de su programa. Estas practicas ofrecen una experiencia práctica en genero y diversidad a través de puestos en organizaciones, enfocándose en la igualdad y la transformación social. El estudiantado participa en tutorías grupales y trabajo de campo, aplicando sus habilidades en un entorno profesional real.

La Universidad de Oviedo colabora con Quiquiricu, una consultoría de innovación social que promociona la igualdad y la diversidad a través de servicios como el planteamiento urbano, iniciativas sostenibles, y talleres. La universidad de Oviedo también tiene acuerdos con otras organizaciones donde los estudiantes pueden aplicar para tener prácticas, incluyendo Xega, KRK, Ayuntamiento de Mieres, Ayuntamiento de San Martin del Rey Aurelio, Fundación de Mujeres, y el Centro Niemeyer. Como es un componente obligatorio del programa, estas prácticas no se consideran “practicas extracurriculares”, que son opcionales y requeridas opcionalmente por los estudiantes.

Sin embargo, se contempla la posibilidad de acceder a prácticas extracurriculares en todas las universidades del Consorcio GEMMA. Ya que estas son practicas extracurriculares, nosotros recomendamos empezar a tener en cuenta estas opciones en el primer año para asegurarse de que se tiene el tiempo necesario para decidir donde y cuando realizarlas.

Recuerda que puedes acceder a Erasmus+ Traineeships. PERO RECUERDA: Como alumnado autofinanciado, puedes optar a una beca de movilidad Erasmus durante el periodo de movilidad del segundo año. Esto puede influenciar tus posibilidades para acceder a esta oportunidad, así que nuestro equipo recomienda contactar con la oficina de relaciones internacionales o Erasmus + de tu universidad de origen para obtener información más detallada atendiendo a tus opciones de movilidad.

A continuación, encontraras una lista de varios contactos y la información sobre prácticas extracurriculares dividido por universidades.

  • Las practicas extracurriculares en la Universidad de Granada están personalizadas a los estudiantes universitarios, tanto de grado, máster, o alumnado recientemente graduado. Es crucial enfatizar que debes estar oficialmente matriculado como estudiante para acceder a estas prácticas, lo que puede tener repercusión en la cronología de tu vida académica. Las personas becarias están generalmente registradas y cubiertas por la Seguridad Social. Las personas participantes internacionales, ciudadanos de la UE o no, se les puede requerir un NIE para tramites administrativos. Para más información, puedes contactar al Centro de Empleo y Prácticas UGR.

También puedes hacer unas practicas extracurriculares en las oficinas de Coordinación del GEMMA en Granada. Las condiciones, fechas de entrega, y como aplicar varia cada año. Contacta a la oficina del GEMMA para más detalles al principio del semestre.

  • Puedes realizar una práctica extracurricular en la Universidad de Bolonia, pero la Universidad es simplemente el anfitrión, no el promotor. Para comenzar las prácticas. Debes aplicar a través de un cuerpo autorizado (como la región Emilia/Romana u otras regiones promotoras). Comprueba la página web de la región para detalles o dudas. Las personas graduadas pueden usar el servicio de practicas online para encontrar oportunidades. 
  • Aunque las practicas no son parte del programa del GEMMA en la CEU (Central European University), el alumnado puede participar en ellas como un añadido a sus estudios, siempre y cuanto no interfieran la carga lectiva obligatoria del curso. Para más detalles, contacta la Oficina de Servicios Profesionales. 
  • El estudiantado de la Universidad de Łódź puede hacer uso de una plataforma específica para encontrar practicas extracurriculares en una gran variedad de áreas. La herramienta principal para esto es el Portal de Desarrollo de Empleo, Portal Rozwoju Kariery, manejado por la Oficina de Empleo de la universidad. Aquí puedes acceder a ofertas disponibles de prácticas, incluyendo específicamente puestos de prácticas extracurriculares y oportunidades publicadas por empresas interesadas en alumnado con un bagaje académico diverso tanto en polaco como en inglés. Las prácticas publicadas en el portal pueden ser locales, nacionales o internacionales y normalmente incluyen programas tanto de larga como de corta duración. PUEDEN REQUERIR certificado de impuestos (certificate of tax residence) o acreditación de idioma, dependiendo del empleador.
  • Las prácticas no son parte del programa del GEMMA en la Universidad de Utrecht, pero el estudiantado puede incluir una si pueden conciliarlo con sus estudios a modo de extra, sin reemplazar los cursos obligatorios; buscar opciones de practicas es tu responsabilidad, así que comprueba el Manual de Prácticas de la Facultad de Humanidades y pide ayuda a la persona coordinadora de tu programa o al Coordinador de Orientación Profesional (Careers Orientation Coordinator), y siempre empieza con tiempo para asegurarte de que las practicas cumplen con los requisitos de tu programa, incluyendo opciones internacionales.

Eventos de Empleabilidad:

El 1º evento de Empleabilidad del GEMMA celebrado del 7 al 8 de abril de 2025, marcó un paso importante en el compromiso del master GEMMA en apoyar la empleabilidad de sus egresados. Este evento se organiza como parte una iniciativa más amplia diseñada para proporcionar al estudiantado del Consorcio GEMMA recursos valiosos para entrar al mercado laboral al terminar el master. El objetivo principal es crear un espacio donde el estudiantado pueda conocer varios ámbitos laborales y recibir herramientas prácticas para mejorar su empleabilidad.

Este evento busca proporcionar al estudiantado la oportunidad de aprender sobre distintos ámbitos laborales, incluyendo la academia, instituciones públicas, compañías privadas y ONGs. Además de todo esto, las personas participantes pueden hacer talleres enfocados a la mejora de las habilidades interpersonales (soft skills) esenciales para cualquier profesión. Esta combinación de sesiones enfocadas al ámbito profesional y de actividades dirigidas a la creación de habilidades tiene el objetivo de asegurar que el alumnado del GEMMA está perfectamente preparado para los retos del mercado laboral.

Otros eventos relacionados con la orientación profesional dirigidos a estudiantes de cualquier contexto académico (no solo aquellos matriculados en el máster GEMMA) también se ofrecen a nuestras universidades:

  • La Universidad de Granada (UGR) ofrece variedad de eventos, talleres y actividades durante todo el curso académico para apoyar al estudiantado en su transición al mercado laboral. Uno de los eventos mas importantes es la Feria Internacional de Empleo, que se celebra una vez al año. NO todos los servicios y talleres están disponibles en inglés – la información especifica se puede consultar en internet o directamente al registrarse.
  • Central European University (CEU) organiza eventos profesionales, presentación de empresas y otras oportunidades para que el estudiantado entre en contacto con representantes de las organizaciones socias. Muchos de estos eventos son accesibles virtualmente para aumentar la participación del alumnado. Asegúrate de leer las Alumni E-News, seguir nuestras redes sociales y revisar los eventos organizados por los Servicios de Empleo en CEU en Events Hub para asegurarte de que estás al día de todas las novedades.
  • La Universidad de Bolonia (UniBo) organiza eventos especiales para preparar al estudiantado para ferias de empleo como el Día del Empleo y el Día de Reclutamiento. El estudiantado puede inscribirse a estas actividades a través de Studenti Online. NO todos los servicios y talleres están disponibles en inglés – la información específica se puede consultar en la web o directamente al registrarse.  
  • La Universidad de Łódź (UniLodz) ofrece una serie de iniciativas y talleres anuales dirigidos a apoyar al estudiantado en su desarrollo profesional. Esto incluye sesiones sobre redacción de CVs, simulaciones de entrevistas de trabajo y pensamiento creativo. El estudiantado también puede reservar sesiones individuales de orientación profesional a través de la Oficina de Empleo de la UŁ. NO todos los servicios y talleres están disponibles en inglés; la información específica se puede consultar en las páginas web o directamente al registrarse.
  • La Universidad de Oviedo (UniOvi) organiza diversos eventos, como el Foro de Empleo, para permitir que empresas y personas que buscan trabajo se encuentren, intercambien información y generen oportunidades de empleo y/o colaboración. TalentUO es la plataforma de orientación profesional de la Universidad de Oviedo. En esta plataforma se puede encontrar información, formación y asesoramiento personalizado para mejorar tus competencias, prepararte para el mercado laboral actual y facilitar la transición al mundo laboral. Incluye herramientas para la redacción del CV, la preparación de entrevistas, la definición de objetivos profesionales y mucho más.
  • Cada año, el Servicio de Empleo de la Universidad de Utrecht (UU) organiza un Evento de Empleo. En este evento es posible conocer a distintas empresas y organizaciones, revisar el CV, obtener una fotografía profesional para LinkedIn y mejorar las competencias profesionales mediante diversos talleres. La participación es gratuita para todo el estudiantado y para el personal doctorando de la Universidad de Utrecht.

Tras finalizar tus estudios:

Esta sección está dirigida al estudiantado que está finalizando o que ya ha completado sus estudios. Es importante asegurarse de disponer de toda la documentación, visados, y permisos necesarios para solicitar programas de estudio, prácticas u oportunidades laborales, en función del país en el que se estudia y del país de origen.

Academia

El programa GEMMA ofrece una base académica sólida, haciendo que su estudiantado sea altamente competitivo en carreras profesiones en instituciones de educación superior y en investigación. El primer paso recomendado es iniciar un programa de Doctorado. Estar al día en las oportunidades emergentes, asistir a eventos académicos y crear redes con el profesorado visitante y otro alumnado de doctorado son estrategias esenciales para identificar tu camino adecuadamente.

LA EDAD, LOS REQUISITOS DE DOCUMENTACIÓN Y LOS PLAZOS PUEDEN INFLUIR EN TU DECISIÓN. SE RECOMIENDA VISITAR CON ANTELACIÓN LAS PÁGINAS WEB CORRESPONDIENTES Y REVISAR LA INFORMACIÓN DIRECTAMENTE A TRAVÉS DE LOS ENLACES FACILITADOS PARA ASEGURARSE DE CONTAR CON LOS DATOS MÁS ACTUALIZADOS

  • Para oportunidades de financiación, la plataforma EURAXESS (EURAXESS platform) es un recurso fundamental, ya que reúne puestos de investigación, becas y ayudas en toda Europa. En la sección “Find Funding” se publican listados con programas como las Acciones Marie Skłodowska-Curie (MSCA), que apoyan redes doctorales interdisciplinares.

Entre estas oportunidades, el Proyecto EUTERPE (EUTERPE Project) (financiado por MSCA) destaca como una iniciativa especialmente relevante. Coordinado por CEU PU Viena, se centra en la literatura transnacional de mujeres, los estudios de género y las pedagogías decoloniales, ofreciendo una formación doctoral estructurada con supervisión doble, traslados y prácticas en instituciones no académicas. Entre sus resultados se incluyen catálogos digitales, pódcast y diccionarios de acceso abierto, en línea con las demandas actuales de compromiso público y ciencia abierta.

  • En el contexto académico español, particularmente en universidades como Granada y Oviedo, se ofrecen diversas oportunidades para la investigación y el desarrollo académico doctoral. Entre los programas más destacados se encuentran la FPU (Formación de Profesorado Universitario) y la FPI (Formación de Personal Investigador), que son iniciativas del ministerio diseñadas para fomentar el talento académico. La FPU exige a las personas que lo solicitan tener ciudadanía europea o permiso de residencia en España, estar matriculadas en un programa de doctorado en una universidad española y demostrar un expediente académico excelente. De forma similar, las ayudas FPI suelen vincularse a convocatorias del ministerio específicas alineadas con prioridades temáticas de investigación, proporcionando financiación a doctorandas y doctorandos implicados en proyectos de relevancia nacional o regional. Más allá de estos programas estatales, las universidades y las comunidades autónomas suelen gestionar sus propios programas de financiación. Por ejemplo, algunas instituciones individuales ofrecen becas o ayudas para atraer a doctorandas y doctorandos, a veces en colaboración con los gobiernos regionales. Las comunidades autónomas lanzan iniciativas de financiación localizadas para apoyar investigaciones alineadas con sus prioridades estratégicas.

El programa de doctorado de la UGR “Estudios de las Mujeres: Discursos y Prácticas de Género” ofrece herramientas de investigación interdisciplinares para el estudio de las mujeres y el género en las Humanidades y las Ciencias Sociales. El estudiantado utiliza perspectivas de género y feministas para analizar y repensar visiones tradicionales, con el objetivo de promover el cambio social y la igualdad. El programa se centra en la experiencia de las mujeres, su infravaloración y sus contribuciones a la sociedad.

El Programa de Doctorado en Género y Diversidad es una iniciativa interdepartamental e interdisciplinar de la Universidad de Oviedo, basada en las epistemologías y metodologías de las Humanidades y las Ciencias Sociales. Su objetivo es formar personal investigador al máximo nivel, integrando conocimientos y competencias avanzadas en estudios de género en ámbitos profesionales como la administración, la educación, el trabajo social y la cultura.

  • En la Universidad de Bolonia, cada programa de doctorado ofrece distintos tipos de becas. Existen plazas de tema abierto, en las que puedes proponer tu propio tema de investigación, y plazas de tema fijo, centradas en un tema específico. Algunas becas están reservadas para candidaturas con calificaciones especiales o para estudiantes internacionales. El importe de la beca se sitúa aproximadamente entre 16.243 € y 19.367 € al año. Las becas pueden estar financiadas por la universidad, por entidades externas o a través de programas nacionales e internacionales.

En UniBo, el curriculum de EDGES forma parte del Doctorado en Estudios de las Mujeres y de Género. A través de este programa, estudiarás literatura, culturas, metodologías y teorías de los estudios de género para promover la igualdad, valorar la diversidad y fomentar la inclusión. El programa desarrolla competencias avanzadas de investigación y pensamiento crítico desde una perspectiva de género, impulsa la colaboración internacional y ofrece la posibilidad de obtener un doctorado conjunto con una universidad asociada. Incluye un periodo de investigación en el extranjero (6 meses) y requiere que tu tesis final se redacte y defienda en inglés.

  • CEU ofrece programas de doctorado reconocidos internacionalmente con exención total de tasas y una ayuda mensual de 1.880 € durante 48 meses. Estas ayudas están sujetas a tributación en Austria y el estudiantado debe registrarse como autónomo. El PhD in Comparative Gender Studies es un programa de 4 a 6 años dirigido a personas con una sólida formación de máster en teoría y metodologías de estudios de género que deseen especializarse en investigación interdisciplinar y docencia en el ámbito académico. Acreditado tanto en Estados Unidos como en Austria, el programa combina elementos de los modelos de doctorado norteamericano y europeo, con docencia, desarrollo de la propuesta de investigación y un Examen Integral en el primer año, seguido de la investigación y la redacción de la tesis junto con actividades de desarrollo profesional en los años siguientes. El programa está orientado principalmente a la preparación para el mercado académico, aunque las competencias y conocimientos adquiridos son transferibles a numerosas carreras no académicas. Para poder optar a beca es necesario presentar la solicitud antes del plazo de ayudas financieras.

 

  • La Universidad de Łódź ofrece un programa de doctorado estructurado que incluye una beca mensual para el estudiantado de doctorado de hasta cuatro años de duración. Durante el periodo inicial, el estudiantado recibe el 37% del salario del profesorado universitario, aproximadamente 3.467 PLN brutos al mes, cantidad que se incrementa hasta el 57% (en torno a 5.341 PLN brutos) tras superar con éxito la evaluación intermedia. Además de esta financiación base, las personas doctorandas pueden obtener apoyo económico adicional solicitando distintos programas de financiación de la universidad. Entre ellos se encuentran ayudas doctorales que fomentan la realización de proyectos de investigación originales en todas las áreas científicas, promoviendo tanto la investigación básica como la aplicada, así como la movilidad científica. También existen ayudas para proyectos de investigación interdisciplinar destinadas a impulsar la colaboración entre personas investigadoras de distintos campos, liderados por la disciplina científica más relevante. Asimismo, la universidad ofrece incentivos para los equipos que logran financiación externa de forma eficiente, animando al personal investigador a solicitar ayudas nacionales e internacionales de prestigio. Para más información sobre normas de admisión, plazos y financiación, se puede consultar la página oficial de la Escuela Doctoral.
  • Para obtener información sobre cómo realizar un doctorado en la Universidad de Utrecht, se recomienda consultar el PhD Manual. Es importante señalar que las becas doctorales específicamente en Estudios de Género son muy limitadas. Si te interesa realizar un doctorado, se aconseja revisar con regularidad la página web de la universidad para conocer vacantes y oportunidades disponibles.

En cuanto a financiación nacional, el Consejo de Investigación de los Países Bajos (NWO) financia la convocatoria “PhDs in the Humanities”. “PhDs in the Humanities” ofrece a personal investigador con talento una plaza de doctorado remunerada. El objetivo del programa es brindar a este talento investigador la oportunidad de obtener el título de doctorado y de progresar hacia puestos de personal académico. Se recomienda a las personas interesadas ponerse en contacto con las facultades de Humanidades de las universidades neerlandesas, ya que son estas facultades las que organizan la fase de preselección para este programa. El programa estará en marcha hasta 2029 y la convocatoria se publica cada otoño.

Prácticas y oportunidades laborales después de GEMMA

Se recomienda prestar especial atención a la plataforma EURAXESS, en concreto a la sección “Find Jobs and Opportunities”. EURAXESS ofrece una amplia gama de servicios gratuitos, entre ellos información práctica, asesoramiento personalizado, ofertas de empleo, oportunidades de financiación y herramientas para el desarrollo de la carrera profesional. En la sección “Find Jobs and Opportunities” es posible buscar ofertas de trabajo, becas de investigación y oportunidades de financiación publicadas por instituciones de investigación, universidades y empresas de Europa y de otros contextos.

También se recomienda consultar la sección de prácticas (Traineeships) del Instituto Europeo de la Igualdad de Género (EIGE). EIGE es la agencia de la Unión Europea dedicada a promover la igualdad de género y eliminar la discriminación por razón de género, con sede en Vilna (Lituania). En la sección de prácticas se pueden ver diversas oportunidades —algunas abiertas para solicitudes actualmente y otras cerradas— para comprender mejor los tipos de prácticas que se ofrecen y los perfiles que se buscan. Para las posiciones abiertas, es posible presentar la candidatura directamente a través de la página web de EIGE; los plazos y los procedimientos de solicitud varían en función de cada convocatoria.

Una iniciativa a tener en cuenta, aunque no se trate de unas prácticas en sentido estricto, es el Cuerpo Europeo de Solidaridad. Financiado por la UE, ofrece a jóvenes de entre 18 y 30 años (hasta 35 en el caso de ayuda humanitaria) la posibilidad de participar en proyectos significativos en ámbitos como el medio ambiente, la educación, la inclusión social o la respuesta a crisis. Las oportunidades incluyen voluntariado de corta duración (de 2 semanas a 2 meses), proyectos de solidaridad liderados por jóvenes que responden a necesidades locales y misiones humanitarias en zonas de crisis. El programa cubre alojamiento, manutención, seguro y una pequeña asignación económica. Aunque no es una práctica tradicional, constituye una vía valiosa para adquirir competencias, experimentar el trabajo en equipos internacionales y reforzar el currículum con un programa europeo reconocido. Es necesario ser residente legal en un Estado miembro de la UE o en uno de los países asociados admitidos.

Fuera de la academia

El campo de los estudios de género, aunque sumamente estimulante y rico en posibilidades teóricas, presenta retos importantes en términos de inserción laboral, especialmente fuera del ámbito académico. GEMMA, gracias a su prestigio internacional, proporciona una sólida base teórica interdisciplinar que puede aplicarse en sectores como la empresa privada, las ONG y las instituciones culturales. Sin embargo, es fundamental complementar esta preparación con estrategias prácticas para mejorar la empleabilidad. Identificar y comunicar con claridad las propias competencias, buscando un equilibrio entre las aspiraciones personales y las condiciones materiales, resulta clave en este proceso. Es importante recordar la posibilidad de recurrir a las herramientas de apoyo que ofrecen las universidades, como talleres o agencias de colocación.

  • La Agencia de Colocación de la Universidad de Granada es un servicio público que conecta el talento universitario con oportunidades de empleo. Ofrece una gestión transparente, gratuita y con protección de datos. Para acceder a las ofertas es necesario registrarse en el Portal ÍCARO y aportar la documentación requerida. Para más información, es posible contactar directamente con el servicio.
  • El Job Placement de la Universidad de Bolonia ofrece servicios de orientación profesional orientados a facilitar una transición fluida del estudiantado y de las personas egresadas al mercado laboral. A través de la colaboración con empresas y con el tejido productivo, la universidad acompaña al estudiantado en el desarrollo de su potencial y en su contribución al mercado de trabajo local. El Career Guidance Service proporciona apoyo práctico al estudiantado y a personas recién tituladas mediante talleres sobre redacción de CV, preparación de entrevistas, estrategias de búsqueda de empleo y desarrollo de competencias profesionales. Aunque la mayoría de las actividades se realiza en italiano, es posible solicitar orientación individual y revisiones de CV en inglés con cita previa, además de participar en talleres periódicos en inglés dirigidos a estudiantes internacionales.
  • La Career Services Office (CSO) de CEU ayuda al estudiantado y a la comunidad alumni a definir objetivos profesionales y desarrollar competencias para mejorar su empleabilidad y trayectoria académica. El servicio ofrece apoyo en la investigación de opciones profesionales, el establecimiento de redes de contacto, la preparación https://genderjobs.org/de solicitudes, entrevistas y negociaciones salariales. El estudiantado puede asistir a talleres de orientación profesional, eventos con empleadores, tutorías individuales y actividades de apoyo a prácticas, además de utilizar CareerNext, el portal de empleo y prácticas de CEU.
  • La Oficina de Carreras de la Universidad de Łódź ofrece una amplia gama de servicios dirigidos a estudiantado y personas egresadas. Su objetivo es fortalecer a las personas usuarias y acompañarlas en la construcción de su trayectoria profesional. Una vez se ha accedido al portal, se pueden consultar convocatorias abiertas de prácticas, y las empresas pueden publicar ofertas dirigidas a estudiantes de distintas áreas. El sitio web recoge ofertas de prácticas, periodos de aprendizaje y empleo, tanto en polaco como en inglés, y el portal permite seleccionar la versión lingüística preferida.
  • TalentUO es la plataforma de orientación profesional de la Universidad de Oviedo. A través del espacio “Employment Tools TalentUO”, la universidad pone a disposición del estudiantado y de las personas egresadas recursos para la búsqueda de empleo y el desarrollo profesional. La Agencia de Colocación de la Universidad de Oviedo apoya especialmente a personas desempleadas, y en particular a egresadas y egresados, en el acceso a oportunidades laborales. El servicio es gratuito tanto para quienes buscan empleo como para las empresas que precisan incorporar talento.
  • En lo que respecta a la Universidad de Utrecht, los Career Services ayudan a planificar el futuro profesional tras los estudios. Ofrecen acompañamiento en la elección de la carrera profesional, revisión de CV y cartas de motivación, preparación de entrevistas y acceso a ofertas de empleo y prácticas. También es posible participar en sesiones de formación, pruebas de orientación profesional y eventos como las Career Days para prepararse para la vida profesional.
  • Existen también diversas plataformas útiles a la hora de buscar oportunidades laborales vinculadas al impacto social y la igualdad. Por ejemplo, GenderJobs.org es una plataforma específica centrada en carreras orientadas al avance de la igualdad de género y los derechos LGBTIQ+. Ofrece ofertas seleccionadas que conectan a las personas candidatas con organizaciones comprometidas con estas causas.

En el contexto español, la plataforma Up me Up opera en el ámbito de la economía social y solidaria. Funciona como un puente entre personas candidatas y organizaciones, poniendo el énfasis en los valores compartidos y en la construcción de vínculos significativos dentro del sector social y sin ánimo de lucro.

En el contexto italiano, portales como Job4Good están especializados en la selección de personal para puestos en el Tercer Sector, donde el impacto del trabajo puede identificarse y valorarse claramente. Esta plataforma resulta especialmente útil para quienes buscan posiciones que contribuyan al bien común y al desarrollo comunitario.

En Austria, existen varios portales útiles para localizar empleos tanto en inglés como en alemán, como por ejemplo Karriere o Stepstone.

Crónicas personales y profesionales de estudiantes

Puedes leer la experiencia de algunos/as estudiantes graduados/a de GEMMA.

GEMMA en LinkedIn

El estudiantado y la comunidad alumni de GEMMA pueden utilizar LinkedIn para conectarse con una red internacional de personas académicas y profesionales en estudios de género. También pueden visibilizar sus competencias y mantenerse al día sobre eventos y oportunidades profesionales a través de la presencia de GEMMA en esta red.

https://es.linkedin.com/in/gemma-emmc-women%C2%B4s-gender-studies-35310a45/es

Entidades asociadas

Consorcio GEMMA ampliado (no incluido en la estructura obligatoria de movilidad):

  • University of Buenos Aires (Argentina)
  • State University of Campinas in Sao Paulo (Brazil)
  • University of Chile (Chile)
  • Florida International University (USA)
  • Technological Institute of Santo Domingo (Dominican Republic)
  • National University of Colombia (Colombia)
  • National Autonomous University of Mexico (Mexico)
  • Rutgers University (USA)
  • Columbia University (USA)
  • University of Redlands (USA)
  • UNESCO Chair of Culture and Education for Peace, Universidad Técnica Particular de Loja (Ecuador)
  • Women’s Chair of the University of Havana (Cuba)
  • Center for Women’s Studies Zagreb (Croatia)
  • Goldsmiths College, University of London (United Kingdom)
  • Gender Equality Studies and Training Program (GEST), University of Iceland (Iceland)

Centros e instituciones de estudios de las mujeres y de género que colaboran con GEMMA:

  • Associazione Orlando (Bolonia)
  • Atria. Institute on Gender Equality and Women’s History (Países Bajos)
  • Unidad de Igualdad de la Universidad de Granada (España)
  • Instituciones públicas:
  • Instituto Asturiano de la Mujer (España)
  • Diputación de Granada (España)
  • Ayuntamiento de Granada (España)
  • Gender Equality and Human Rights Commission of the Legislative Assembly of Emilia Romagna Region (Italia)

Empresas y asociaciones empresariales:

  • AIDDA, Associazione Imprenditrici e Donne Dirigenti di Azienda (Italia)
  • HERA (Italia)
  • CNA Impresa Donne di Bologna (Italia)
  • Espora – Consultoría de Género (España)
  • Agora – Espacio de Formación Feminista (España)

Organizaciones feministas y ONG:

  • Acción en Red (España)
  • Hombres por la Igualdad (España)
  • Equal Opportunities’ Office of ASC InSieme, Azienda Speciale Interventi Sociali Valli dal Reno Lavino e Samoggia (Italia)
  • Casco – Office for Art, Design and Theory (Países Bajos)
  • Kyra Women’s Project (Reino Unido)
  • Lodz Women’s Trail Foundation (Fundacja Łódzki Szlak Kobiet) (Polonia)

Redes académicas y profesionales:

  • ATGENDER – The European Association for Gender Research (Países Bajos)
  • Fundación IES Granada (España)
  • EWA, European Women’s Audiovisual Network (Francia)
  • Inter-America Organization for Higher Education (OUI-IOHE) (Colombia)

Editoriales académicas:

  • Peter Lang AG International Academic Publishers
  • KRK Ediciones (España)
  • Colección Feminae (España)
  • Revista Nomadías (Chile)
  • Revista Cuadernos PAGU (Brasil)
  • Revista Mora (Argentina)
  • Laboratorio de Investigación en Cultura y Sociedad Digital Medialab UGR (España)

Expertas y expertos de reconocido prestigio internacional en Estudios de las Mujeres y de Género que colaboran con GEMMA:

  • Marcela Lagarde
  • Chandra T. Mohanty
  • Frances Negrón Muntaner
  • Susan Stanford Friedman (recientemente fallecida)
  • Nawal al-Saadawi (fallecida en 2021)

Encuesta de empleabilidad

Estudiantes graduados y graduadas del GEMMA señalaron los siguientes aspectos como ventajas del GEMMA a la hora de encontrar trabajo:

  1. Experiencia personal y profesional en un contexto multilingüe, multinacional y multidisciplinar;
  2. Posibilidad de desarrollar redes de contacto con estudiantes, profesores y centros académicos relacionados con el género;
  3. Habilidades de comunicación intercultural y coordinación logística adquiridas en el periodo de movilidad, así como la capacidad de adaptación, la perspectiva global y la capacidad de lidiar con las diferencias culturales, esenciales en este mundo cada vez más globalizado;
  4. Obtener dos títulos de máster europeos oficiales por dos universidades reconocidas internacionalmente, con el valor añadido de beneficiarse de diferentes contextos e idiomas, culturas y tradiciones académicas, reconocidos por todos los miembros del consorcio;
  5. Recibir una educación de niveles óptimos y referencias y recomendaciones internacionales Erasmus Mundus para ampliar las posibilidades de inserción laboral;
  6. Una base teórica sólida para la investigación y la adquisición de la capacidad de pensar críticamente y mirar más allá, que resulta ser un excelente marco para la realización de estudios doctorales;
  7. El valor teórico de los estudios de género y la teoría feminista, especialmente dentro de la combinación de ciencias sociales y humanidades, que resultan reveladores y originales para realizar investigación en otras áreas de estudio;
  8. Demanda de especialistas en género por parte de instituciones;
  9. Su currículum interdisciplinar contribuye a que los y las estudiantes graduados/as sepan contextualizar su conocimiento al encontrarse frente a diferentes tipos de audiencia, una habilidad muy valorada en el mercado laboral. Ayuda a buscar empleo con varios tipos de organizaciones - públicas, privadas -, mientras que las oportunidades de trabajo incluyen arte, salud pública, educación, gobierno, medios de comunicación, derecho, relaciones públicas, relaciones internacionales o investigación.